働き方について考えませんか？企業に講師を派遣します

 

２０１９年４月から、働き方改革関連法が順次施行されました。

職場の働き方改革に取り組まれている企業、取り組みたいと考えている企業の方も多いと思います。

四日市市では、働き方改革・職場改善・風通しの良い職場づくりに取り組むための企業内研修を行いたい企業へ、講師を派遣しています。

講師派遣料は無料です。

働き方を変えたい、風通しの良い職場づくりに取り組みたいと考えている企業は、ぜひご利用ください！

対象

市内事業所

派遣先は、市内に限ります。

※原則、１年度１社１回まで

講師

株式会社ＡＷＥＳＯＭＥ　ＥＹＥ　代表取締役　菅生（すごう）　としこ　さん

・トヨタ自動車（株）出身。組織と人の成長アドバイザー。
　離職しない・働きたくなる組織を効率的に実現。社員のやる気・能力と組織マネジメント力アッ
　プ、仕組構築で、売上利益をあげた事例多数。
・平成３０年度ワークスタイル・イノベーションカフェ　第１回～第３回講師
・令和元年度～令和６年度ワークスタイル・イノベーション推進事業　講師（市内企業にて研修を
　実施）
・四日市市教育委員会　教育委員（令和６年１２月～）
・資格：キャリアコンサルタント（国家資格）、認定ワーク・ライフバランスコンサルタント、
　　　　チームビルディングコンサルタント

働き方改革、職場改善、ハラスメント防止、生産性向上、他社の事例紹介など

詳細については、事前に講師と打ち合わせの上、決定します。

※研修時間は２時間程度

参加企業の声

　働き方改革に取り組みたいが、研修を受けることで何か変わるのか、受けてみたいが一歩踏み出せないという企業もあると思います。実際に研修を受けていただいた企業の方々の声を紹介させていただきますので参考にしてみて下さい。

＜ハラスメント防止研修を受講した管理職の方＞

　ハラスメントの内容については理解しているが、相手によってハラスメントになったりならなかったりする。良い雰囲気の職場を作ることがハラスメントの予防につながると感じた。相手を思いやる気持ち、人を責めるのではなくミスを指摘し、一緒に問題解決に取り組める職場環境を作ることが大切だと認識した。

＜生産性向上研修を受講した若手社員の方＞

　仕事には準備や段取りが重要であり、優先順位を考えながら仕事を進めたい。またワーク実施時にコミュニケーション不足で成果が出なかった。生産性向上にはコミュニケーションが非常に大事だとわかった。今後の仕事への向き合い方を考え直していきたいと思える良い機会となった。

講師派遣期間

令和８年３月３１日まで

定員

１５社（先着順）

講師派遣料

無料

申し込み方法など

≪窓口・郵送による手続き≫

申込用紙に必要事項を記入のうえ、商業労政課まで提出

四日市市ワークスタイル・イノベーション推進事業　講師派遣申込書（Word／17KB）

 

≪オンラインによる手続き≫

https://logoform.jp/form/7p72/255981（専用フォーム）

 

上記方法による申込手続　→　商業労政課から派遣決定通知　→　申込企業と講師で事前打ち合わせ　→　研修実施

※研修実施前に、講師と事前打ち合わせを行っていただくため、研修実施日に希望がある場合は余裕をもってお申込みください。

※講師派遣決定後のキャンセルはできません。

ご不明な点等ございましたら、下記までお問い合わせください。